Главная / Интервью
25.10.2016
Диалог на принципах партнёрства (интервью с Халимом Ахунзяновым)
26 лет возглавляет Халим Ахунзянов Татэлектропрофсоюз, который под его руководством идет сегодня в авангарде профсоюзного движения республики, показывая пример сплоченности, солидарности и боевитости. За четверть века наработан огромный опыт руководства первичными профсоюзными организациями, опыт конструктивного взаимодействия с социальными партнерами в различных экономических ситуациях, которые проходила и проходит наша страна. О том с чего все начиналось – в нашем интервью с Халимом Юлдашевичем.

– Халим Юлдашевич, что вы вкладываете в понятие социальное партнёрство?
– Социальное партнёрство – это система взаимодействия между работодателями, работниками, органами государственной власти и местного самоуправления. Это система конструктивного, предметного диалога в области трудовых отношений, которые включают в себя вопросы заработной платы, социальных гарантий, условий труда, поддержки отдельных категорий работников.
Функцию защиты социально-экономических интересов членов Профсоюза на энергетических, электротехнических, энергосервисных предприятиях республики выполняет Татарстанская республиканская организация Всероссийского Электропрофсоюза.
 

– С чего для вас начиналось социальное партнёрство?
– Для меня работа по защите социально-трудовых прав и интересов работников началась в 1981 году, когда многотысячный коллектив Управления строительства «Татэнергострой», одной из крупнейших строительных организаций республики, избрал меня председателем объединённого профсоюзного комитета. Этот период был ознаменован масштабным строительством городов республики, энергетических, промышленных, жилых и социальных объектов. На тот момент объединённый профсоюзный комитет объединял и направлял деятельность 29 первичных профсоюзных организаций, более 30 тысяч членов Профсоюза. Ни один вопрос на стройке не решался без участия профсоюзного комитета.
Масштабное строительство требовало большого вливания человеческих и технических ресурсов. Были не простые условия труда: организована 3-х сменная работа, часто происходили несчастные случаи на производстве. Это было время напряжённого труда для профсоюзной организации. Шла постоянная работа по созданию нормальных и безопасных условий труда работников, обучению кадров, воспитанию молодых работников методом наставничества.
На строящихся объектах большое внимание уделялось качеству и своевременному обеспечению питанием работников на стройплощадках, улучшению работы автотранспорта. Велась активная работа по контролю за строительством и распределением жилья для работников, обеспечением детскими садами, оздоровлением, организацией досуга и отдыха работников и членов их семей. Все это находило отражение в Коллективных договорах организации, контроль за ходом выполнения обязательств которого осуществляли профсоюзные организации.
 

– Наверное, и размах социалистического соревнования застали?
– Организация социалистического соревнования между бригадами и коллективами предприятий по своевременному выполнению принятых обязательств была одной из важных задач профсоюзной организации в те годы. Коллективу Управления строительства «Татэнергострой» по итогам соцсоревнований неоднократно вручалось переходящее Красное Знамя Татарского Областного комитета профсоюза рабочих электростанций и электротехнической промышленности.
 

– Чем запомнился вам период перестройки?
– В 1987 году меня избрали председателем Татарского обкома Профсоюза рабочих электростанций и электротехнической промышленности. Начался активный процесс реформирования, переход на условия рыночной экономики. Вместе со страной и экономикой трансформировался Профсоюз, потеряв при этом ряд своих функций, которые имел в советский период. В частности, функции по оздоровлению, организации отдыха работников и членов их семей, содержанию штатных работников пионерских лагерей, Дворцов культур, спортивных объектов осуществлялись за счёт средств фонда социального страхования, находившиеся в ведение профсоюзов до 1991 года. Содержание 5-ти технических инспекторов и 3-х доверенных врачей в штате аппарата областного комитета Профсоюза также осуществлялось за счёт средств фонда социального страхования.
Однако, несмотря на произошедшие изменения, удалось сконцентрироваться и сохранить за собой основную функцию – защиту социально-трудовых и экономических интересов членов Профсоюза.
В середине 90-х оставалась высокая задолженность предприятий и организаций – потребителей продукции ПЭО «Татэнерго». В те годы республиканский комитет Профсоюза работал в очень сложных условиях, вызванных несвоевременной выплатой заработной платы, и осуществлял защиту трудовых прав и интересов членов Профсоюза. Благодаря усилиям профсоюзных организаций была достигнута социальная стабильность. В этих условиях республиканский комитет Профсоюза для ликвидации задолженности по заработной плате предложил всем профкомам воспользоваться единственной возможностью, содержащейся в действующем законодательстве – использовать комиссии по трудовым спорам.
 

– Халим Юлдашевич, какой профсоюзный успех в рамках социального партнёрства Вы считаете наиболее значимым?
– Большим достижением в рамках социального партнёрства было заключение в 1991 году первого Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике между ПЭО «Татэнерго» и Татарским республиканским комитетом профсоюза работников энергетической и электротехнической промышленности в области труда, зарплаты и социальных гарантий работников. Документ по праву стал главным инструментом защиты прав и интересов членов Профсоюза, где было предусмотрено вместе с созданием нормальных и безопасных условий и охраны труда, решение жилищных вопросов, оздоровление работников и членов их семей, а также социальные льготы и гарантии для отдельных категорий работников.
При заключении ОТС важным условием было установление минимальной тарифной ставки I разряда выше размера прожиточного минимума трудоспособного населения в республике, которое сохраняется и по настоящий день. Отраслевое тарифное соглашение Республики Татарстан на сегодняшний день является одним из лучших в электроэнергетике Российской Федерации.
В сложных экономических условиях заключалось Отраслевое тарифное соглашение на 1998-1999 годы, так как тарифы на электрическую и тепловую энергию не были пересмотрены с 1996 года. ПЭО «Татэнерго» оказалось в очень тяжелом финансовом положении. Из-за отсутствия прибыли в энергосистеме ряд социальных гарантий, действовавших в прошлые годы, путем переговорного процесса пришлось вывести из основного текста Соглашения в приложение к нему, с условием, что при финансовом оздоровлении эти льготы будут вводиться совместным решением «Татэнерго» и республиканским комитетом «Электропрофсоюз».
От имени трудовых коллективов, республиканский комитет направил обращение в адрес Президента Республики Татарстан и Премьер-министра Республики Татарстан с требованием принятия решительных мер по нормализации положения в электроэнергетике. 21 октября 1998 года участниками IX заседания республиканского комитета Профсоюза было направлено открытое письмо Президенту Республики Татарстан Шаймиеву Минтимеру Шариповичу, после чего Кабинетом Министров Республики Татарстан была создана и регулярно заседала правительственная комиссия по укреплению платёжной дисциплины и реструктуризации задолженностей за энергоресурсы.
В октябре 1999 года на предприятиях отрасли задолженность по заработной плате работникам достигала 9-ти месяцев. Сложившаяся ситуация в отрасли требовала принятия безотлагательных мер.
 

– Каких?
– С назначением генеральным директором ПЭО «Татэнерго» Фардиева Ильшата Шаеховича между «Татэнерго» и республиканским комитетом «Электропрофсоюз» было заключено Соглашение о ликвидации задолженности по заработной плате работникам объединения. На 1 января 2000 года при поддержке Президента Республики Татарстан и Кабинета Министров Республики Татарстан задолженность по заработной плате была полностью ликвидирована.
Сегодня в соответствии с заключенными Отраслевыми тарифными соглашениями на всех предприятиях отрасли ежегодно заключаются коллективные договоры, осуществляется контроль за ходом выполнения принятых обязательств, сохраняется нормальная и стабильная обстановка в трудовых коллективах.
 

– Чем характеризуется социальное партнёрство в отрасли в настоящее время?
– Социальное партнёрство сегодня – это слаженная, выстроенная система взаимоотношений, которая базируется на четырёх Отраслевых тарифных соглашениях с крупными энергокомпаниями отрасли: ОАО «Генерирующая компания», ОАО «Сетевая компания», АО «Татэнергосбыт», ОАО «ТГК-16» и коллективных договорах предприятий отрасли. Отраслевые тарифные соглашения, коллективные договоры – не просто документы, это ежедневная совместная работа профсоюзного актива и работодателей на благо человека труда. Мы рады тому, что все наши работодатели социально ответственны.
 

– На каких принципах сегодня строится диалог с социальными партнёрами? – Нам повезло с нашими социальными партнёрами. Все они социально-ориентированные руководители, которые внимательно относятся ко всем поднимаемым вопросам республиканской организации Профсоюза.
Мы благодарны руководству республики, в том числе и первому Президенту Республики Татарстан Шаймиеву Минтимеру Шариповичу, за то, что сумели сохранить все энергетические предприятия, чего нельзя сказать о других регионах Российской Федерации. И сегодня Президент Республики Татарстан Минниханов Рустам Нургалиевич оказывает постоянную помощь энергетикам.
Диалог строится на принципах партнёрства, взаимоуважения и осознания того, что цель у работодателя и профсоюзного актива на самом деле одна: улучшение качества и уровня жизни наших работников и улучшение условий их труда.

- Чем для Профсоюза вашей отрасли ознаменуется объявленный Федерацией Профсоюзов Республики 2016 год Годом 25-летия социального партнёрства в Республике Татарстан? Какие цели в развитие социального партнёрства Вы ставите?
- Год 25-летия социального партнёрства в Республике Татарстан – это знаменательная дата, вместившая в себя четверть вековой период продуктивного социального диалога на республиканском уровне. Подчеркну, что в этом эффективном и качественном диалоге высока роль Федерации профсоюзов Республики Татарстана. Благодаря социальному партнёрству на республиканском уровне сегодня минимальная заработная плата в республике составляет уже 95% от прожиточного минимума трудоспособного населения. Это один из высоких показателей в целом по Российской Федерации.
25-летие социального партнёрства помимо повода для радости и гордости – накладывает дополнительную ответственность на все профсоюзные структуры, в том числе и на нашу Татарстанскую республиканскую организацию Всероссийского Электропрофсоюза.
Главная наша цель в условиях кризиса, ужесточения конкуренции на энергетическом рынке Российской Федерации – сохранить трудовые коллективы, не допустить массовых сокращений работников, сохранить социальные льготы, и гарантии, которые предусмотрены в рамках социального партнёрства нашей отрасли, и постараться сделать всё, чтобы они были ещё более весомыми.
Нина Гатауллина, фото автора


Назад |  Версия для печати
 
Новости Федерации профсоюзов РТ
27.01.2020
В профсоюзе энергетиков новая первичка

Сегодня, по инициативе работников, в Межрайонной ИФНС России №20 по РТ создана первичная профсоюзная организация, вошедшая в состав Татарстанской республиканской организации Всероссийского Электропрофсоюза.

Подробнее
27.01.2020
Нижнекамцы вновь победили в спартакиаде химиков

Спортсмены ПАО "Нижнекамскнефтехим" победили во II зимней Спартакиаде Татарстанской республиканской организации Росхимпрофсоюза. Спартакиада прошла 25-26 января в Нижнекамске на четырех объектах спортивного клуба «Нефтехимик».

Подробнее
27.01.2020
Назван Студент Года Республики Татарстан – 2019

25 января состоялся финал Республиканской премии «XV Студент года Республики Татарстан – 2019». Обладателем Гран-при «Студент года» стал студент I курса магистратуры Казанского (Приволжского) федерального университета Камолиддин Бобохонов.

Подробнее
Подписка на «Новое слово» онлайн

Уважаемые коллеги! В период досрочной и основной подписных кампаний Почты России подписаться на газету Федерации профсоюзов РТ «Новое слово» можно онлайн прямо здесь.

Подробнее
С Днем российского студенчества!

Дорогие наши студенты! От имени Федерации профсоюзов Республики Татарстан и от меня лично примите самые теплые поздравления с Днем российского студенчества.

Подробнее
24.01.2020
Коллегия Минздрава РТ

Заместитель председателя Федерации профсоюзов Республики Татарстан Татьяна Васильева приняла участие в итоговой коллегии Министерства здравоохранения республики.

Подробнее
24.01.2020
"Профсоюз - союз сильных" - очередной выпуск

Очередной выпуск программы "Профсоюз - союз сильных" выйдет 25 января (суббота) в 10.30 на телеканале "Татарстан 24" (повтор 28 января в 18.30 и 22.30), а также на телеканале "Татарстан Новый век" - 26 января в 20.30.

Подробнее
24.01.2020
Встреча с ветераном

Вчера состоялась встреча председателя Электропрофсоюза РТ ВЭП Халима Ахунзянова с заслуженным энергетиком ТАССР, почётным энергетиком Российской Федерации Федором Казайкиным.

Подробнее
24.01.2020
Политинформация, ролевые игры и история профсоюзов

Очередное заседание Методического совета Федерации профсоюзов Республики Татарстан прошло 23 января в Учебно-исследовательском центре профсоюзов. Открыл семинар заместитель председателя Федерации профсоюзов РТ Марат Гафаров. Он анонсировал предстоящую программу и пожелал членам методсовета успешной работы.

Подробнее
24.01.2020
Коллегия Миндортранса РТ

Заместитель председателя Федерации профсоюзов РТ Марат Гафаров и глава профсоюза отрасли Юрий Данилов приняли участие в расширенном заседании коллегии Министерства транспорта и дорожного хозяйства РТ, посвященном итогам работы транспортного комплекса Республики Татарстан за 2019 год и задачах на 2020 год.

Подробнее
23.01.2020
Уполномоченный по правам человека в РТ: итоги 2019 года

Председатель Федерации профсоюзов РТ Елена Кузьмичева приняла участие в расширенном заседании Экспертного совета при Уполномоченном по правам человека в РТ, которое состоялось 22 января в Технопарке в сфере высоких технологий «IT-парк».

Подробнее
22.01.2020
О тарифах и электроэнергетике

Заместитель председателя Федерации профсоюзов РТ Марат Гафаров и председатель Татарстанской республиканской организации Всероссийского Электропрофсоюза Халим Ахунзянов приняли сегодня участие в заседании итоговой коллегии Государственного комитета Республики Татарстан по тарифам.

Подробнее
22.01.2020
Утверждены условия конкурсов ФПРТ

Первое в наступившем году заседание президиума Федерации профсоюзов Республики Татарстан, прошедшее сегодня под председательством Елены Кузьмичевой, было посвящено утверждению Положений целого ряда республиканских конкурсов, которые будут проводиться Федерацией в 2020 году.

Подробнее
22.01.2020
Поздравили ветеранов тылового фронта

В преддверии празднования светлого праздника Великой Победы делегация ООО «Нижнекамская ТЭЦ» посетили тружеников тыла – ветеранов станции Маннанову Нургаен Сагитовну и Низамову Асию Аглямовну.

Подробнее
22.01.2020
Состязались волейболисты

В спортивном зале казанского Дома культуры «Машиностроитель» прошли первые в 2020 году соревнования по волейболу среди подразделений ПАО «Казанский вертолетный завод», организованные профсоюзным комитетом.

Подробнее
21.01.2020
«Станцию ждет большое будущее»

40 лет – именно столько ООО «Нижнекамская ТЭЦ» надежно обеспечивает город Нижнекамск и промышленный узел электрической и тепловой энергией. Эту знаменательную дату, а также свой профессиональный праздник отметили в прошедшем году работники и ветераны станции.

Подробнее
21.01.2020
Изменения в медосмотрах

Техническая инспекция труда ФПРТ информирует о вступивших с 7 января 2020 года изменениях в приказ по медосмотрам. Минздрав России приказом от 13.12.2019 №1023н внес изменения в правила проведения медосмотров, утвержденные приказом Минздравсоцразвития от 12.04.2011 № 302н.

Подробнее
21.01.2020
Школьникам - о профсоюзе

Очередной профсоюзный урок для старшеклассников Казани провел заместитель председателя Федерации профсоюзов Республики Татарстан Марат Гафаров.

Подробнее
21.01.2020
Голосование за 100 легендарных брендов Татарстана

Сегодня стартовало голосование в масштабном проекте «100 легендарных брендов Республики Татарстан». Проект приурочен к 100-летию ТАССР, сообщают организаторы. Отдать голос за легендарный, по своему мнению, бренд может любой желающий. Это можно сделать по ссылке.

Подробнее
Все новости


Copyright by Федерация профсоюзов Республики Татарстан 2007-2020
420012, г. Казань, ул. Муштари, д. 9, E-mail: pressa-fprt@mail.ru, gazeta-proftat@yandex.ru