В статью 327.6 Трудового кодекса РФ, внесены изменения, дополняющие перечень специальных оснований прекращения трудового договора с иностранными гражданами и лицами без гражданства.
Согласно изменениям трудовой договор с иностранным работником может быть прекращён, когда работодатель обязан сократить численность таких работников во исполнение нормативных правовых актов субъекта РФ, принимаемых в соответствии с федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ, устанавливающими ограничения на осуществление трудовой деятельности иностранными гражданами и лицами без гражданства. Это даёт работодателям прямое специальное основание для прекращения трудового договора в таких случаях, помимо общих оснований ТК РФ.
Закон вступает в силу 1 марта 2026 года.
