Версия сайта для слабовидящих
  • Новости Федерации профсоюзов Республики Татарстан
  • Визитная карточка
  • Организационная работа
  • Социальное партнерство
  • Социальное развитие
  • Правозащитная работа
  • Охрана труда
  • Молодежный совет
  • Профсоюзное обучение
  • Санатории ФПРТ
  • Пресс-Центр
  • Профсоюз - союз сильных
  • Газета «Новое слово»
  • Музей истории профсоюзов РТ
  • Конкурсы
  • Интернет-приемная
  • Ответы на вопросы
  • Контакты
  • Членские организации
  • Старая главная
  • Старая версия сайта
    г. Казань, ул. Муштари, д.9
    +7 (843) 236-93-14
    30.10.2024

    17% опрошенных сервисами «Работа.ру» и «Подработка» россиян работают на нескольких работах. 50% респондентов ранее совмещали несколько должностей, а 33% никогда не имели такого опыта, сообщает «Газета.Ру».

    Те, кто уже имел опыт совмещения, поделились своими советами. Так, большинство (70%) рекомендует не брать на себя слишком много обязанностей, чтобы избежать перегрузки. По мнению 61%, важно расставлять приоритеты и фокусироваться на важных и срочных задачах. Регулярные перерывы для восстановления (59%) и забота о здоровье (48%) также считаются ключевыми элементами успешного совмещения.

    Однако совмещение нескольких работ не обходится без трудностей. 68% респондентов отмечают нехватку времени на отдых, что приводит к ухудшению физического и психического здоровья, а также к усталости и выгоранию. 50% столкнулись со снижением качества выполнения задач из-за дефицита времени и энергии, а 43% испытывают сложности с составлением графика. 36% сталкиваются с пересечением задач на разных работах, а 33% отмечают негативное влияние на личные отношения.

    Несмотря на трудности, некоторые россияне не видят проблем в совмещении. 3% респондентов считают совмещение легким, а 3% испытывают сложности с переключением между задачами, требующими высокой вовлеченности.

    Между тем, в среднем стаж работы россиянина в одной компании в 2024 году — пять с половиной лет. Это следует из опроса, проведенного сервисом «Авито Работа». Дольше всего сотрудники остаются в одной организации в сферах образования и науки (7,1 года), бухгалтерии и финансов (6,8 года), медицины (6,1 года), промышленности (6 лет), традиционной торговли (5 лет), юриспруденции (4,8 года), в области искусства и развлечений, в IТ и автомобильном бизнесе (по 4,7 года в каждом).

    Центральная профсоюзная газета "Солидарность"

    phone
    Самые важные
    новости в Telegram-
    канале «Профсоюзы
    Татарстана»
    Подписаться