Версия сайта для слабовидящих
  • Новости Федерации профсоюзов Республики Татарстан
  • Визитная карточка
  • Организационная работа
  • Социальное партнерство
  • Социальное развитие
  • Правозащитная работа
  • Охрана труда
  • Молодежный совет
  • Профсоюзное обучение
  • Санатории ФПРТ
  • Пресс-Центр
  • Профсоюз - союз сильных
  • Газета «Новое слово»
  • Музей истории профсоюзов РТ
  • Конкурсы
  • Интернет-приемная
  • Ответы на вопросы
  • Контакты
  • Членские организации
  • Старая главная
  • Старая версия сайта
    г. Казань, ул. Муштари, д.9
    +7 (843) 236-93-14
    18.03.2025

    В России к 2030 году необходимо подготовить и обеспечить занятость почти 7 миллионов специалистов со средним профессиональным образованием. Об этом сообщил 18 марта министр труда и социальной защиты Антон Котяков на XXXIV съезде Российского союза промышленников и предпринимателей.

    «Оценка профессионально-квалификационной структуры, замещающей потребности, показывает преобладающий спрос на специалистов со средним профессиональным образованием. В структуре потребностей 2030 года они составляют порядка 70%. Говоря простыми словами, в течение ближайших пяти лет нам необходимо подготовить и вовлечь в занятость почти 7 миллионов специалистов со средним профессиональным образованием», — сказал министр, слова которого приводит ТАСС.

    По его словам, если оценивать ситуацию по конкретным направлениям деятельности, то наибольшая потребность наблюдается в таких специалистах, как станочники и наладчики металлообрабатывающих станков, механики и ремонтники транспортных средств, слесари-инструментальщики, рабочие в строительстве, рабочие отделочники, сварщики, газорезчики, электромеханики, монтеры электрического оборудования и швеи. 

    Котяков напомнил, что общая потребность в кадрах, нуждающихся в замещении до 2030 года, составляет 10,9 миллиона работников. Из них свыше 10 миллионов — это сотрудники, выходящие на пенсию, и еще около 800 тысяч — сотрудники, необходимость в которых возникла из-за создания дополнительных рабочих мест.

    «То есть в среднем нам предстоит привлекать на рынок труда в экономику порядка 2,2 миллиона человек (в год). Природу такой большой кадровой потребности мы видим сегодня в низкой производительности труда. Если говорить по отраслям, то наибольший прирост численности занятых произойдет в обработке, транспортировке и хранении, индустрии гостеприимства. Наибольшее снижение потребности мы прогнозируем на основании данных макропрогнозов в торговле и в госуправлении», — добавил глава Минтруда. 

    Парламентская газета

    phone
    Самые важные
    новости в Telegram-
    канале «Профсоюзы
    Татарстана»
    Подписаться