Полагается ли повышенная оплата работы в ночное время в командировке - отвечает Роструд
В рассматриваемой ситуации в командировке работнику пришлось работать в том числе и ночью. Отвечая на вопрос, полагается ли оплата работы в повышенном размере, Роструд разъяснил следующее.
За работником сохраняется средний заработок за дни командировки, а также за дни отъезда (приезда) в командировку и нахождения в пути, если они являются рабочими днями по графику командирующей организации. Оплата фактически отработанного времени в период командировки не предусмотрена. Оснований для повышенной оплаты работы в ночное время в данном случае не возникает, если иное не установлено коллективным или трудовым договором, локальным нормативным актом.
