Контрольные показатели зарплат врачей (200% от средней по экономике) и среднего медперсонала (100% от средней по экономике) в целом по России не достигнуты, пришли к выводу специалисты отдела экономической работы и оплаты труда профсоюза работников здравоохранения РФ по итогам мониторинга зарплат за 9 месяцев 2023 года.
«Цели не достигнуты у врачей в 75 регионах и у среднего медперсонала в 69 регионах», сообщает телеграм-канала профсоюза.
Тем не менее, по данным профсоюзного мониторинга, наблюдается положительная динамика в среднемесячной зарплате медицинских работников по России. В частности, у врачей рост за 9 месяцев составил 4%, у среднего медперсонала - 5,8%, у младшего медперсонала - 4,7% Однако, несмотря на общий рост, в некоторых регионах России зафиксировано снижение среднемесячной зарплаты: у врачей в шести регионах (падение составило от 0,6% до 2,4%), у младшего медперсонала зарплата снизилась в пяти регионах (от 0,02% до 6,2%).
Еще в мае этого года профсоюз работников здравоохранения России на основе данных Росстата заявлял, что зарплаты медработников не достигли уровня, определенного майскими указами президента в 2012 году. По данным профорганизации, зарплаты врачам в размере 200% от средних по экономике в 2022 году не смогли обеспечить в 27 регионах, среднему медперсоналу — в 18.
Согласно данным профсоюза, средняя зарплата врачей по итогам 2022 года составила 201,6% от средней по стране (в 2021 году — 201,3%), или 102 231 рубль. Для среднего медперсонала аналогичный показатель составил 97,9% (100,3%), или 49 613 рубля. Средняя зарплата младшего медперсонала в России в 2022 году составляла 43 195 рублей, что на 10,4% больше, чем в предыдущем году, следует из анализа профсоюза.
Источник: Центральная профсоюзная газета «Солидарность»
