Версия сайта для слабовидящих
  • Новости Федерации профсоюзов Республики Татарстан
  • Визитная карточка
  • Организационная работа
  • Социальное партнерство
  • Социальное развитие
  • Правозащитная работа
  • Охрана труда
  • Молодежный совет
  • Профсоюзное обучение
  • Санатории ФПРТ
  • Пресс-Центр
  • Профсоюз - союз сильных
  • Газета «Новое слово»
  • Музей истории профсоюзов РТ
  • Конкурсы
  • Интернет-приемная
  • Ответы на вопросы
  • Контакты
  • Членские организации
  • Старая версия сайта
    г. Казань, ул. Муштари, д.9
    +7 (843) 236-93-14

    В Германии директор учреждения по уходу за престарелыми и инвалидами уволил семерых сотрудников за отказ вакцинироваться от коронавируса COVID-19. По данным таблоида Bild, это первый подобный случай в стране. Вакцинация от ковида в ФРГ является добровольной, однако Рене Вильмер, директор дома престарелых в Дессау-Рослау (федеральная земля Саксония-Анхальт), потребовал от всех своих сотрудников привиться, как только появилась такая возможность. Трое сотрудников наотрез отказались от вакцинации, а еще четверо не смогли сразу определиться со своим решением.

    Сообщается, что Вильмер беседовал с ними и знакомил с информационными материалами, в итоге обязав сотрудников сделать прививку в двухдневный срок. Однако прививаться сотрудники не стали, и шеф уволил их. Сторонники вакцинации ставят его поступок в пример, а противники – угрожают убийством.

    Сотрудники вели себя неуважительно, посетовал Вильмер в беседе с Bild am Sonntag: не слушали его лекцию, перебивали его, качая головами, а одна из коллег даже заявила, что "не позволит Биллу Гейтсу вставить чип ей в руку".

    Совсем другую историю рассказывает одна из уволенных сотрудниц: по ее словам, Вильмер оскорбил их сравнением с теми, кто носит шапочки из фольги, отмахнулся от их опасений, как в детском саду, и закончил угрозой: "Сделайте прививку, или вас выгонят!".

    "Я не противник вакцинации, – говорит женщина. – Я просто хотела еще пару дней подумать. Досадно, когда мне устанавливают сроки в настолько личном вопросе".

    Она пожаловалась на принуждение со стороны бывшего начальника и намерена подать на него в суд по трудовым спорам. Однако большинство из семи уволенных сотрудников уже нашли новую работу: уход за пожилыми людьми очень востребован в период пандемии.

    Вильмер ищет новых медсестер и хочет, чтобы его персонал прошел вакцинацию в ближайшее время, называя защиту своих постояльцев моральным долгом.

    Источник: Смотрим