"В целом на высоком уровне остается спрос на представителей рабочих профессий, а также инженеров, IT-специалистов. В летние месяцы же потребность в кадрах традиционно повышается в таких кадровоемких отраслях, как сельское хозяйство, строительство и дорожное хозяйство. Также в этот период растут обороты в сфере услуг: в отпускной сезон оживает индустрия гостеприимства", - пояснил "Российской газете" директор ВНИИ труда Дмитрий Платыгин.
По его словам, в сезон отпусков на портале "Работа России" фиксируется рост предложений с временной занятостью по таким вакансиям, как администратор отеля, гид, менеджеры в сфере организации отдыха. В марте количество опубликованных на порталах о занятости вакансий выросло к февралю на 31,3%, в мае - на 9,7% по отношению к апрелю.
Как пояснил директор ВНИИ труда, при низкой безработице формируются рынок соискателя, что способствует в том числе росту заработных плат. В таких условиях работодатели конкурируют за соискателей путем увеличения зарплатного предложения по вакансиям и удерживают работников, в том числе - повышая заработную плату.