Версия сайта для слабовидящих
  • Новости Федерации профсоюзов Республики Татарстан
  • Визитная карточка
  • Организационная работа
  • Социальное партнерство
  • Социальное развитие
  • Правозащитная работа
  • Охрана труда
  • Молодежный совет
  • Профсоюзное обучение
  • Санатории ФПРТ
  • Пресс-Центр
  • Профсоюз - союз сильных
  • Газета «Новое слово»
  • Музей истории профсоюзов РТ
  • Конкурсы
  • Интернет-приемная
  • Ответы на вопросы
  • Контакты
  • Членские организации
  • Старая главная
  • Старая версия сайта
    г. Казань, ул. Муштари, д.9
    +7 (843) 236-93-14
    03.08.2023
    В России становится все меньше безработных. Как сообщил Росстат, в июне безработица вновь обновила свой рекорд и составила 3,1% - это самый низкий показатель за всю историю наблюдений. Средняя продолжительность поиска работы в июне у женщин составила 6,3 месяца, у мужчин - 5,9 месяца. Уменьшилась доля безработных, искавших работу от 1 до 3 месяцев. Средний возраст безработных составил 37,8 года. Молодежь до 25 лет составляет среди безработных 21,0%, лица в возрасте 50 лет и старше - 22,4%. Снижение безработицы в России до нового исторического минимума связано с сезонным фактором, считают эксперты ВНИИ труда.
     
    "В целом на высоком уровне остается спрос на представителей рабочих профессий, а также инженеров, IT-специалистов. В летние месяцы же потребность в кадрах традиционно повышается в таких кадровоемких отраслях, как сельское хозяйство, строительство и дорожное хозяйство. Также в этот период растут обороты в сфере услуг: в отпускной сезон оживает индустрия гостеприимства", - пояснил "Российской газете" директор ВНИИ труда Дмитрий Платыгин.

    По его словам, в сезон отпусков на портале "Работа России" фиксируется рост предложений с временной занятостью по таким вакансиям, как администратор отеля, гид, менеджеры в сфере организации отдыха. В марте количество опубликованных на порталах о занятости вакансий выросло к февралю на 31,3%, в мае - на 9,7% по отношению к апрелю.

    Как пояснил директор ВНИИ труда, при низкой безработице формируются рынок соискателя, что способствует в том числе росту заработных плат. В таких условиях работодатели конкурируют за соискателей путем увеличения зарплатного предложения по вакансиям и удерживают работников, в том числе - повышая заработную плату.
     
    phone
    Самые важные
    новости в Telegram-
    канале «Профсоюзы
    Татарстана»
    Подписаться