Общая замещающая кадровая потребность за 7 лет в России составляет 12,2 млн работников. 11,7 млн человек – для замещения выбывающих на пенсию сотрудников и порядка 500 тыс. в связи с созданием дополнительных рабочих мест, об этом сообщил глава Минтруда России Антон Котяков на Всероссийском кадровом форуме, который начал свою работу 3 декабря. В среднем в год необходимо вовлекать в экономику порядка 1,7 млн человек, об этом сообщается на официальной странице Минтруда в ВК.
По прогнозам, наибольший прирост численности занятых в отраслевом разрезе произойдет в:
- транспортировке и хранении – плюс 226 тыс. человек
- здравоохранении и социальных услугах – плюс 222 тыс.
- обработке – плюс 186 тыс. человек
- науке – плюс 139 тыс.
- IT-индустрии – плюс 135 тыс. человек
Антон Котяков назвал топ-5 самых массовых отраслей по занятости:
⠀
- торговля – 13,4 млн человек
- обрабатывающее производство – 10,6 млн человек
- строительство – 6,8 млн человек
- транспортировка и хранение – почти 6 млн работников
- образование – почти 5,5 млн работников.
В 2025 году прогноз кадровой потребности в России впервые рассчитан на семилетнюю перспективу.