Версия сайта для слабовидящих
  • Новости Федерации профсоюзов Республики Татарстан
  • Визитная карточка
  • Организационная работа
  • Социальное партнерство
  • Социальное развитие
  • Правозащитная работа
  • Охрана труда
  • Молодежный совет
  • Профсоюзное обучение
  • Санатории ФПРТ
  • Пресс-Центр
  • Профсоюз - союз сильных
  • Газета «Новое слово»
  • Музей истории профсоюзов РТ
  • Конкурсы
  • Интернет-приемная
  • Ответы на вопросы
  • Контакты
  • Членские организации
  • Старая главная
  • г. Казань, ул. Муштари, д.9
    +7 (843) 236-93-14
    07.08.2026

    На Электронной доске почета Татарстана уже 15 тыс. имен. Это лучшие сотрудники 4,9 тысячи предприятий республики: от врачей и учителей до аграриев и нефтяников. Как проходит отбор и почему проект стал примером для других регионов – в материале «Татар-информа».

    «На Доске почета – имена простых людей»

    Накануне в Татарстане появилась Электронная доска почета республики. Уже сейчас в ней значатся 15 тыс. имен – это выдающиеся сотрудники 4,9 тыс. предприятий региона, рассказала сегодня журналистам министр труда и занятости РТ Эльмира Зарипова.

    «В этом году 1 мая, что достаточно символично, потому что 1 мая – это День труда, был подписан указ Раиса Республики Татарстан об Электронной доске почета. Это нематериальная форма поощрения и признания заслуг трудящихся. Потому что именно на Электронной доске почета имена тех, кто каждый день своим трудом вносит вклад в развитие своего города, района, республики, а в конечном итоге – в развитие страны», – отметила она.

    По ее словам, на Доску почета могут попасть сотрудники и руководители организаций Татарстана, внесшие значительный вклад в развитие отрасли. Поощрить могут как за профессиональные награды, так и за изобретения.

    «И, конечно же, мы рады видеть молодых специалистов. Для молодых людей Доска почета – это возможность понять и увидеть, что ты прежде всего должен стать специалистом своего дела. И тогда тебя заметят, потому что твой труд будет нужен», – добавила Зарипова.

    Для отбора есть два основных критериям – стаж не менее трех лет и отсутствие дисциплинарных взысканий. При этом на Доске почета размещают не только лучших специалистов в своей сфере, но и волонтеров или наставников. Выдвигать кандидатов могут профсоюзы или трудовые коллективы. Кандидатуру сначала обсуждают в коллективе, после чего ее утверждает руководство предприятия.

    «У каждого времени свои герои. А сегодня – время человека труда. Время тех, кто своим трудом каждый день, ответственным исполнением, добросовестным отношением к труду творит то, что нас окружает. Учителя учат детей, врачи лечат. Мы сегодня ходим по дорогам, которые построены дорожниками, пользуемся общественным транспортом, каждый день пекари пекут хлеб. И вот как раз имена этих простых людей занесены на Доску почета», – подчеркнула глава Минтруда республики.

    Электронная доска почета доступна по адресу gordost.tatar.ru. В личной карточке – фотография, имя и краткая биографическая справка.

    «Тысячи людей трудятся, создавая нам стабильную экономику!»

    О запуске нового ресурса накануне объявил Раис Татарстана Рустам Минниханов в своем канале в «МАКСе».

    «В Татарстане появилась Доска почета. Там будут публиковать тружеников нашей республики! Тысячи людей работают на заводах, создавая нам стабильную экономику, сотни тысяч сельчан трудятся каждый день, чтобы на столе был хлеб!», – отметил Раис

    Как уточнила Зарипова, на Доске почета представлены и ветераны Великой Отечественной войны. Среди них Александр Малов – его призвали на фронт в 1943 году. Он участвовал в шести крупных операциях, а после войны отдал журналистике более 70 лет. Труженица тыла Антонина Кириллова в годы войны работала шофером, а после продолжила деятельность и чуть позднее стала швеей.

    На Доске почета представлены и участники специальной военной операции, которые успешно освоились на новых рабочих местах. Например, Булат Курамшин, участник «Абилимпикс» среди участников СВО в номинации «Оператор беспилотников».

    «Если говорить по отраслям, то больше всего сотрудников выдвинули в обрабатывающем производстве, оборонно-промышленном комплексе, автопроме. Это системообразующие предприятия, флагманы промышленности», – сказала она.

    Кроме того, достаточно много представителей на Доске почета от организаций здравоохранения и образования – примерно по 2 тыс. человек. Также активно участвовали строители и аграрии.

    Зарипова добавила, что Доску будут обновлять ежегодно. Выдвижение кандидатов будет проходить каждую весну. Министр уточнила: обновления нужны, чтобы не упустить новые достижения сотрудников предприятий Татарстана.

    «Этот проект будет подхвачен многими другими регионами»

    Для занесения в Электронную доску почета Татарстана от предприятий республики поступило более 15 тысяч кандидатур. Среди них – сотрудники КАМАЗа, «Татнефти», «Казаньоргсинтеза», Зеленодольского завода имени Горького и других крупных флагманов промышленности.

    Председатель Комитета Госдумы по экономической политике Максим Топилин назвал проект своевременным и отметил, что Татарстан вновь стал одним из первых регионов страны, предложивших современный механизм общественного признания людей труда.

    «Мне кажется, это очень хорошая идея. Раньше много обсуждали необходимость создать единую базу, где были бы собраны достижения людей труда, отмеченных предприятиями и ведомствами. Я не слышал, чтобы подобные проекты уже существовали в других регионах. Татарстан, как это часто бывает, является лидером подготовки таких идей. Очень важно, чтобы люди могли увидеть успехи тех, кто трудится на разных предприятиях, узнать, какими наградами они отмечены. Думаю, этот проект будет подхвачен многими другими регионами и мы будем о нем рассказывать», – заявил Топилин.

    Подробнее - в материале ИА "Татар-информ"

     

    phone
    Самые важные
    новости в MAX-
    канале «Профсоюзы
    Татарстана»
    Подписаться