Статьей 262.2 Трудового кодекса РФ работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до двенадцати лет предоставлено право на ежегодный оплачиваемый отпуск по их желанию в удобное для них время.
Данная гарантия установлена в целях совершенствования государственной политики в сфере защиты детства. Указанным правом могут воспользоваться одновременно оба родителя с тем, чтобы совмещение отпуска позволило более активно участвовать в воспитании детей и увеличило для них возможность полноценного отдыха.
